ЩО? Країни-члени Європейського Союзу схвалили зміни до Директиви про комплексну перевірку корпоративного сталого розвитку (CSDDD) та пов’язаних з нею правил звітності, значно звузивши їхню сферу застосування та відтермінувавши дотримання вимог після тривалого галузевого та геополітичного тиску.
ДЕТАЛЬНІШЕ Згідно з переглянутою структурою CSDDD, правила тепер застосовуватимуться лише до компаній з ЄС, які мають понад 5 000 працівників та річний оборот понад 1,5 мільярда євро (1,8 мільярда доларів США), а також до фірм з країн, що не входять до ЄС, але мають еквівалентний оборот у межах блоку. Компанії, визнані порушниками, можуть бути оштрафовані на суму до 3% від глобального чистого обороту.
Поправки подовжують термін виконання вимог до середини 2029 року порівняно з попереднім терміном – 2027 роком – і скасовують вимогу до компаній ухвалювати плани кліматичного переходу, узгоджені з глобальними цілями щодо температури.
Зміни також були внесені до Директиви про корпоративну звітність зі сталого розвитку (CSRD), підвищивши поріг звітності для компаній, що мають понад 1 000 працівників і річний чистий оборот понад 450 мільйонів євро. Це замінює попередній поріг у 250 працівників, що значно зменшує кількість компаній, які зобов’язані розкривати екологічні та соціальні дані.
Зміни відбулися під тиском промислових груп та іноземних урядів, зокрема США та Катару, які висловили занепокоєння щодо конкурентоспроможності та порушень у ланцюгах постачання енергоресурсів.
ЧОМУ? Рекалібрування ЄС відображає зростаюче занепокоєння тим, що суворі правила сталого розвитку можуть підірвати конкурентоспроможність та енергетичну безпеку, хоча критики стверджують, що зміни послаблюють прозорість, кліматичну адаптацію та доступ інвесторів до ESG-даних.
Джерело ESG News
The post ЄС скорочує правила комплексної перевірки корпоративного сталого розвитку appeared first on Global Cosmetics News.
